11月29日，集團(tuán)2020年工作務(wù)虛會(huì)在百聯(lián)教培中心報(bào)告廳召開。市委第七巡視組組長(zhǎng)張培榮出席。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)葉永明主持并講話。集團(tuán)黨委副書記、總裁徐子瑛作《2020年集團(tuán)經(jīng)濟(jì)工作指導(dǎo)思想和重點(diǎn)舉措設(shè)想》的報(bào)告。集團(tuán)黨委副書記、工會(huì)主席秦青林作《2020年集團(tuán)黨建工作思路與舉措》的報(bào)告。
集團(tuán)2020年經(jīng)濟(jì)工作指導(dǎo)思想
以“保持改革發(fā)展定力，增強(qiáng)創(chuàng)新轉(zhuǎn)型信心，聚力瓶頸困難舉措，取得破解難題成效；深化市場(chǎng)主體建設(shè)，推進(jìn)體制機(jī)制改革，加強(qiáng)組織人才建設(shè)激發(fā)員工動(dòng)力活力，拉長(zhǎng)長(zhǎng)板促進(jìn)發(fā)展”為指導(dǎo)思想，深入貫徹市委市政府的指示精神，認(rèn)真落實(shí)國(guó)資國(guó)企改革的要求，全力以赴打好集團(tuán)改革發(fā)展三大攻堅(jiān)戰(zhàn)。進(jìn)一步圍繞經(jīng)濟(jì)企穩(wěn)增長(zhǎng)、創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展拉長(zhǎng)長(zhǎng)板促進(jìn)發(fā)展、體制機(jī)制變革，聚焦目標(biāo)落實(shí)舉措，高質(zhì)量推進(jìn)八大方面的重點(diǎn)工作，同時(shí)精心謀劃SBP21與十四五集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，形成“一核三柱”的集團(tuán)產(chǎn)業(yè)體系。
集團(tuán)2020年黨委工作指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆四中全會(huì)精神，以鞏固擴(kuò)大主題教育成果，落實(shí)巡視整改為契機(jī)，大力加強(qiáng)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，為集團(tuán)改革轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。實(shí)施集團(tuán)黨建三年規(guī)劃，加強(qiáng)黨建制度化、體系化建設(shè)，以落實(shí)“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任機(jī)制為重點(diǎn)抓手，以開展黨委巡察監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督為重要手段，以深化“三聚三強(qiáng)”主題活動(dòng)為載體，營(yíng)造風(fēng)清氣正心齊勁足良好組織氛圍，促進(jìn)集團(tuán)全面從嚴(yán)治黨邁上新臺(tái)階。
堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，確立“充滿激情、富于創(chuàng)造、勇于擔(dān)當(dāng)”的用人導(dǎo)向，弘揚(yáng)百聯(lián)文化價(jià)值，為打好集團(tuán)三大攻堅(jiān)戰(zhàn)提供組織與人才保障。
葉永明回顧總結(jié)了落實(shí)集團(tuán)十三五規(guī)劃所開展的改革與發(fā)展工作。2015年以來，集團(tuán)攻堅(jiān)克難斷腕變革，聚力推進(jìn)解決六大問題。正確認(rèn)識(shí)百聯(lián)發(fā)展的主要矛盾；全局謀劃發(fā)展，明確戰(zhàn)略目標(biāo)與實(shí)施路徑；聚焦瓶頸難題，著力建設(shè)核心能力；變革組織架構(gòu)，優(yōu)化流程體系，改善組織氛圍，提升組織效率；深化體制機(jī)制變革，激發(fā)企業(yè)動(dòng)力活力；著力理順生產(chǎn)關(guān)系，促進(jìn)生產(chǎn)力進(jìn)一步發(fā)展，明確集團(tuán)與二級(jí)公司職責(zé)邊界，解決干部員工思想問題，明確了新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)處理好八方面關(guān)系。同時(shí)，葉永明分析了深化改革著力突破和解決制約未來發(fā)展的瓶頸與問題。
葉永明提出了全局謀劃“十四五”集團(tuán)規(guī)劃發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵舉措。他指出，2020年是“十三五”規(guī)劃的收官之年，也是承接“十四五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年，要進(jìn)一步攻堅(jiān)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展、強(qiáng)化核心能力建設(shè)、深化國(guó)資國(guó)企改革，著力解決“人”、“機(jī)制”和“文化價(jià)值”的問題。葉永明介紹了2020年集團(tuán)經(jīng)濟(jì)工作與黨委工作指導(dǎo)思想和重點(diǎn)舉措。他強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步實(shí)施黨建三年規(guī)劃，加強(qiáng)黨建制度化、體系化建設(shè)，以落實(shí)“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制為重點(diǎn)抓手，以開展黨委巡察監(jiān)督、紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督為重要手段，以深化“三聚三強(qiáng)”主題活動(dòng)為載體，營(yíng)造風(fēng)清氣正心齊勁足的良好組織氛圍，促進(jìn)集團(tuán)全面從嚴(yán)治黨邁上新臺(tái)階。要堅(jiān)持新時(shí)期好干部標(biāo)準(zhǔn)，確立“充滿激情、富于創(chuàng)造、勇于擔(dān)當(dāng)”的用人導(dǎo)向，弘揚(yáng)百聯(lián)文化價(jià)值，為打好集團(tuán)三大攻堅(jiān)戰(zhàn)提供組織與人才保障。
徐子瑛回顧了集團(tuán)2019年以來的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及特點(diǎn)，分析了集團(tuán)面臨的形勢(shì)、機(jī)遇和挑戰(zhàn)，明確聚焦“成內(nèi)功、強(qiáng)基石”的目標(biāo)。她提出，2020年總體目標(biāo)是要聚焦市場(chǎng)化體系建設(shè)、聚焦提質(zhì)增效、聚焦創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、聚焦核心能力建設(shè)，全力完成任期目標(biāo)。要持續(xù)推進(jìn)八大重點(diǎn)舉措，經(jīng)營(yíng)持續(xù)增效、供應(yīng)鏈體系建設(shè)、創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)、全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型、商業(yè)形象優(yōu)化、產(chǎn)融協(xié)同發(fā)展、商業(yè)資產(chǎn)增值、管控持續(xù)優(yōu)化。徐子瑛特別強(qiáng)調(diào)了工作要求，要進(jìn)一步高效執(zhí)行、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、協(xié)同信任。
會(huì)議就二級(jí)企業(yè)圍繞業(yè)務(wù)鏈五大核心環(huán)節(jié)的市場(chǎng)化體系建設(shè)，集團(tuán)與二級(jí)企業(yè)數(shù)字化建設(shè)的關(guān)鍵策略，盤活集團(tuán)存量資產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)資本化發(fā)展的舉措，2020年經(jīng)濟(jì)及黨建工作指導(dǎo)思想和重點(diǎn)舉措設(shè)想等方面開展交流發(fā)言和集中討論。
集團(tuán)監(jiān)事會(huì)主席周平、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，集團(tuán)總部部室主要負(fù)責(zé)人，各公司、中心主要負(fù)責(zé)人等出席會(huì)議。
（文：邱智洪 圖：王浩然）