培訓(xùn)講座邀請(qǐng)了復(fù)旦大學(xué)政治學(xué)博士后、市委黨校第五分校馬列教研部副教授陳世瑞做題為《做學(xué)習(xí)和踐行黨章的表率》的專題報(bào)告，報(bào)告詳細(xì)介紹了黨章修正案提出的背景，深入解讀了《黨章》的新變化、新特點(diǎn)，為深入學(xué)習(xí)黨章、持續(xù)學(xué)習(xí)黨的十九大精神提供了更廣闊的視野。
隨后進(jìn)行的結(jié)業(yè)禮上，聯(lián)華股份黨委書記史浩剛、百聯(lián)大宗總經(jīng)理周家宇、百聯(lián)股份副總經(jīng)理張海波分別就所在企業(yè)學(xué)習(xí)黨的十九大精神的情況、實(shí)效和經(jīng)驗(yàn)等作了交流發(fā)言。
葉永明指出，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，是我們當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。黨的十九大召開后，集團(tuán)各級(jí)黨組織聯(lián)系實(shí)際，開展了形式多樣的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)。此次集團(tuán)黨委舉辦的為期一個(gè)多月的專題培訓(xùn)班也順利完成培訓(xùn)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》是學(xué)習(xí)十九大精神的重要內(nèi)容之一，對(duì)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，尤其要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨章第三十三條對(duì)國有企業(yè)黨建工作的具體要求。要把好國企改革與發(fā)展中始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)的政治方向，貫徹落實(shí)黨的十九大和國有企業(yè)黨建工作會(huì)議的新思想、新要求，各級(jí)黨組織要通過卓有成效地開展加強(qiáng)黨建工作，主動(dòng)積極貫徹市委市府對(duì)百聯(lián)“脫胎換骨”改革創(chuàng)新發(fā)展要求，適應(yīng)集團(tuán)創(chuàng)新改革和市場變化發(fā)展的客觀要求，圍繞體制機(jī)制革新、能力革新和管理革新，提高自身競爭力；圍繞解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，理清發(fā)展思路，推動(dòng)企業(yè)全面發(fā)展。要管好集團(tuán)改革創(chuàng)新發(fā)展的大局，各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人要充分認(rèn)識(shí)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展與加強(qiáng)黨建的關(guān)系，樹立政治意識(shí)和大局意識(shí)，增強(qiáng)做好思想工作、戰(zhàn)勝困難的決心和信心，將抓好促進(jìn)改革轉(zhuǎn)型發(fā)展作為重要任務(wù)，放在心上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。要保障戰(zhàn)略與經(jīng)營目標(biāo)的有效落實(shí)，通過抓好企業(yè)黨建工作，保持黨的先進(jìn)性，凸顯黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，使黨員的思想認(rèn)識(shí)跟上集團(tuán)改革轉(zhuǎn)型發(fā)展的步伐，讓黨員主動(dòng)承擔(dān)相應(yīng)的改革任務(wù)，在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮關(guān)鍵作用，各個(gè)方面率先垂范，推動(dòng)各項(xiàng)工作有效落實(shí)。
葉永明要求，各級(jí)黨組織要堅(jiān)持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”，著眼提高企業(yè)經(jīng)營管理效益，以集團(tuán)黨委提出的“再攻再創(chuàng)”主題活動(dòng)為抓手，著力提升基層黨組織的凝聚力，充分調(diào)動(dòng)黨員干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。基層黨委要在廣泛深入調(diào)研、摸清制約企業(yè)改革發(fā)展的難點(diǎn)痛點(diǎn)的基礎(chǔ)上，積極圍繞攻堅(jiān)克難工作、落實(shí)責(zé)任、提升內(nèi)部管理、培養(yǎng)人才、創(chuàng)造良好的組織氛圍，激發(fā)和提升員工的士氣。更好發(fā)揮企業(yè)黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用。基層黨支部要堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，通過組織開展合理化建議、課題攻關(guān)、立功競賽、黨員創(chuàng)新項(xiàng)目等活動(dòng)，構(gòu)建不斷完善的管理體系，進(jìn)一步激發(fā)黨員干部創(chuàng)新創(chuàng)造的積極性與主動(dòng)性，變“要我創(chuàng)新”為“我要?jiǎng)?chuàng)新”，形成同心協(xié)力、創(chuàng)新發(fā)展的良好氛圍。全體黨員要在企業(yè)發(fā)展中樹立“破解難題、創(chuàng)新管理、提升效益”的責(zé)任意識(shí)，深入推進(jìn)黨員示范崗、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員承諾踐行等活動(dòng)，引導(dǎo)激勵(lì)黨員干部以只爭朝夕、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，自覺對(duì)標(biāo)行業(yè)最高標(biāo)準(zhǔn)、最好水平，進(jìn)一步提升工作能力、提高工作績效。
葉永明強(qiáng)調(diào)，集團(tuán)各下屬企業(yè)是市場競爭的主體、是戰(zhàn)略創(chuàng)新發(fā)展的主體、是為股東創(chuàng)造價(jià)值的主體。各級(jí)企業(yè)總經(jīng)理及班子成員要按職授權(quán)、按績考核，班子成員要各盡其責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為，銳意進(jìn)取、創(chuàng)新有為。各級(jí)黨組織要圍繞經(jīng)營目標(biāo)，開展黨建工作，團(tuán)結(jié)和支持行政班子，在改革創(chuàng)新發(fā)展穩(wěn)定工作上擔(dān)當(dāng)責(zé)任；要為敢于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為勇于負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，最大限度調(diào)動(dòng)干部員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，在集團(tuán)上下營造支持改革、鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗的良好環(huán)境。
（供稿：黃凱）